“干部崗位不是‘鐵飯碗’，而是‘責(zé)任田’，不是一勞永逸的‘保險(xiǎn)箱’，而是擔(dān)當(dāng)作為的‘主戰(zhàn)場(chǎng)’……”1月17日，西北政法大學(xué)全校處科級(jí)干部大會(huì)在長(zhǎng)安校區(qū)滿(mǎn)天星報(bào)告廳召開(kāi)，校黨委書(shū)記趙萬(wàn)東在大會(huì)講話(huà)中強(qiáng)調(diào)，干部要勇于做難而正確的事，做靠譜有溫度的人。要履職盡責(zé)敢擔(dān)當(dāng)，做干事創(chuàng)業(yè)的“帶頭人”，將一腔熱血轉(zhuǎn)為推動(dòng)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力。
近期，西北政法大學(xué)黨委啟動(dòng)了處科級(jí)干部全員聘任工作。經(jīng)過(guò)精心組織、周密部署、有序推進(jìn)，截至目前，已經(jīng)順利完成了處科級(jí)干部聘任工作。
“沒(méi)有一支政治過(guò)硬、素質(zhì)過(guò)硬、能力過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬的‘領(lǐng)頭雁’隊(duì)伍，要開(kāi)創(chuàng)學(xué)校事業(yè)發(fā)展新局面，顯然是不現(xiàn)實(shí)、不可能的……”趙萬(wàn)東坦言學(xué)校班子當(dāng)時(shí)承受頗大壓力：“我們必須打破固化思維，精兵簡(jiǎn)政，激發(fā)活力，堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜的原則，把一批政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、敢擔(dān)當(dāng)、有潛力的同志選拔到合適的領(lǐng)導(dǎo)崗位上。”據(jù)悉，這次機(jī)構(gòu)改革，以深化干部人事制度改革、優(yōu)化治理體系、激發(fā)辦學(xué)活力為導(dǎo)向，合并職能相近的機(jī)構(gòu)，機(jī)關(guān)的處科級(jí)干部職數(shù)大幅壓縮，將重心向教學(xué)科研單位一線(xiàn)傾斜，校院兩級(jí)管理機(jī)制更加優(yōu)化。從某種意義上說(shuō)，西北政法大學(xué)完成了“破局”的第一步。
趙萬(wàn)東在講話(huà)中指出，此次機(jī)構(gòu)改革和全員聘任既是“講政治”之舉，也是“順勢(shì)”之舉，更是“謀變”之舉。其間，學(xué)校健全了制度機(jī)制，充分聽(tīng)取了意見(jiàn)，做出了綜合分析研判。經(jīng)過(guò)了這次機(jī)構(gòu)改革和處科級(jí)干部全員聘任，學(xué)校內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置更加科學(xué)合理，重實(shí)干求實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向更加鮮明，干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)更加科學(xué)。他表示，這次干部聘任，全程堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，嚴(yán)格程序、規(guī)范操作，打破了身份壁壘、資歷限制，讓能干事、干成事的干部有舞臺(tái)，讓不作為、慢作為的干部讓位置，鮮明樹(shù)立了“以實(shí)績(jī)論英雄、憑能力用干部”的選人用人導(dǎo)向。
趙萬(wàn)東指出，這次干部聘任，是學(xué)校黨委經(jīng)過(guò)全面考察、反復(fù)醞釀、集體研究作出的決定，每一位走上新崗位的干部，都承載著黨委的信任與重托，承載著全校師生的期盼與厚望。他強(qiáng)調(diào)，全體干部要履職盡責(zé)敢擔(dān)當(dāng)，做干事創(chuàng)業(yè)的“帶頭人”。
珍惜組織信任，堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)。干部要始終牢記，干部崗位不是“鐵飯碗”，而是“責(zé)任田”；不是一勞永逸的“保險(xiǎn)箱”，而是擔(dān)當(dāng)作為的“主戰(zhàn)場(chǎng)”。組織把你放在這個(gè)崗位上，就必須有所作為，絕不允許占著位置不干事、干不好事。有為才有位，有位須有為，無(wú)為必讓位。希望全體干部必須清醒認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，珍惜崗位、履職盡責(zé)，以出色的工作實(shí)績(jī)回報(bào)黨委的信任、回應(yīng)師生的期盼。
強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，杜絕甩手掌柜。全體干部必須牢固樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，立足崗位職責(zé)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，把該扛的責(zé)任扛起來(lái)、該管的事情管到位、該抓的工作抓到底。對(duì)于處級(jí)干部而言，作為學(xué)院、部門(mén)負(fù)責(zé)人，是本部門(mén)、本學(xué)院工作的責(zé)任人，必須親自抓、負(fù)總責(zé)，既要當(dāng)好“指揮員”，統(tǒng)籌謀劃本部門(mén)工作；也要當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”，帶頭沖鋒在前、攻堅(jiān)克難，絕不能當(dāng)“甩手掌柜”。
敢于攻堅(jiān)，善于克難。當(dāng)前，學(xué)校發(fā)展面臨著諸多難題和挑戰(zhàn)，領(lǐng)導(dǎo)干部要有敢于直面問(wèn)題、勇于攻堅(jiān)克難的勇氣，對(duì)于工作中的難點(diǎn)堵點(diǎn)問(wèn)題，要主動(dòng)研究、積極謀劃、敢闖敢試，絕不能回避矛盾、推諉扯皮。要抱著“功成不必在我、功成必定有我”的理念大膽去做，哪怕解決不了，但錨定目標(biāo)，做一些基礎(chǔ)性、看得見(jiàn)摸得到的事實(shí)，相信也會(huì)有利長(zhǎng)遠(yuǎn)的效果。
真抓實(shí)干，求真務(wù)實(shí)。干部作風(fēng)決定履職狀態(tài)，一個(gè)單位的事業(yè)，興在干部作風(fēng)，衰也在干部作風(fēng)。“地不虧人”，不要假裝很努力，結(jié)果不會(huì)陪著你玩，如果坐而論道、空于造勢(shì)作秀，就會(huì)貽誤發(fā)展。要說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事，出實(shí)招、見(jiàn)實(shí)效，發(fā)揚(yáng)好求實(shí)、務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，以自己的實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
據(jù)了解，西北政法大學(xué)是國(guó)家法治人才培養(yǎng)基地，是被譽(yù)為政法人才培養(yǎng)國(guó)家隊(duì)的“五院四系”之一，是西北地區(qū)法學(xué)教育、法學(xué)研究中心和人文社會(huì)科學(xué)研究的重要基地。學(xué)校1979年開(kāi)始招收碩士生，1984年獲批碩士學(xué)位授予單位，2024年增列為博士學(xué)位授予單位，獲批法學(xué)、法律2個(gè)博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。
記者在1月16日該校第六屆教職工代表大會(huì)暨第十二屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)第五次會(huì)議了解到，西北政法大學(xué)在軟科中國(guó)大學(xué)排名較2024年提升66個(gè)位次，取得歷史最好成績(jī)，法學(xué)學(xué)科影響力持續(xù)增強(qiáng)。學(xué)校發(fā)展“十五五”時(shí)期錨定的目標(biāo)是：到2030年，學(xué)校初步建成法學(xué)特色鮮明、多學(xué)科交叉融合、全國(guó)一流、國(guó)際知名的高水平大學(xué)。（宋白、小?。?/p>
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【陽(yáng)光網(wǎng)】西北政法大學(xué)黨委書(shū)記趙萬(wàn)東：要做難而正確的事，做靠譜而有溫度的人
【華商網(wǎng)】西北政法大學(xué)黨委書(shū)記趙萬(wàn)東：要做難而正確的事，做靠譜而有溫度的人
